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派遣の仕事で12月1日から働き始めたのですが、2週間は研修で、1週目の水曜日に体調不良で早退して、今日も眠れず吐き気で辛いです 午後出勤に変えてもらって、午後まで休んで何とか行けるようにするのはどう思いますか、、 無理くりでも行った方が今後のためでしょうか。
2025年12月08日 14:34 更新 - 3 か月前
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0
山下
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3 か月前
普通に休んだら?
1
石川
返信
3 か月前
ながー元ホンネ民??
2
田中
返信
3 か月前
逆になんで研修で体調不良になるかしりたいわ。
3
山本
返信
3 か月前
派遣元に聞けば
4
清水
返信
3 か月前
合ってないんじゃない? 研修でダメならもう辞めておいた方がいい気もする
5
>>3
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3 か月前
ここに書いてることそのままというか、聞いていいでしょうか、、?
6
山口
返信
3 か月前
体調管理も仕事の内やでって言われるのがオチやろうけど
7
>>6
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3 か月前
本当にそうです
8
山下
返信
3 か月前
元々働いてなくて働き始めた感じ?
9
>>8
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3 か月前
そうです、、初めての8時時間労働で